Recent heeft Gerechtshof Den Haag zich uitgelaten over de vraag of een werkgever en een werkneemster een pensioentoezegging zijn overeengekomen. Hierbij komt het aan op de vraag of dit alleen hoefde als het gebruikelijk was voor advocaat-stagiaires of dat het een pensioentoezegging moest worden zoals gebruikelijk was voor advocaat-stagiaires.
Resultaten
Pensioen, indexatie & inflatie
Dat gepensioneerden steen en been klagen over het gebrek aan indexatie valt te begrijpen, maar is juridisch en pensioentechnisch niet juist betoogt Theo Gommer. De Wet toekomst pensioenen (Wtp) kan soelaas bieden, maar de gepensioneerde moet ook een goede financiële planning maken en misschien wat langer werken om het inflatierisico het hoofd te bieden.
Pensioenperikelen bij fusies en overnames
Wie door een fusie of overname nieuwe medewerkers in dienst krijgt, doet er goed aan het pensioendossier grondig te onderzoeken. Het financiële risico (denk aan betalingsachterstanden) kan groot zijn. En de overgenomen medewerkers kunnen recht houden op hun pensioenregeling.
ODV zoekende naar fiscaal-juridische identiteit
Bij het uitfaseren van pensioen in eigen beheer koos ongeveer 36% van de dga’s ervoor om het pensioen om te zetten in een Oudedagsverplichting (ODV). Dat zijn er ruim 50.000 en dat kon tot en met 2019. Veelal is daarbij de fiscale balanswaarde van het pensioen fiscaal geruisloos omgezet. Zo’n nieuwe rechtsfiguur is weliswaar in grote mate verwant aan de lijfrente maar zorgt in de praktijk nog steeds voor nadere interpretaties en aanvullende standpunten.
De oude dag van de dga; doorrekeningen in box I, II en III
Het pensioen in eigen beheer leidde teveel af van de essentie van pensioen. Dga’s moeten actief aan de slag met hun spaarpot. Wie niets heeft geregeld zal straks misschien op een houtje moeten bijten. In dit artikel drie doorrekeningen van pensioenopbouw in box I, II en III. Welke variant levert het meeste op?
Ger Jaarsma: ‘Arbeidsvoorwaarde pensioen beter uitventen!’
Een goede pensioenregeling is een mooi uithangbord voor werkgevers stelt Ger Jaarsma, sinds 2021 voorzitter van de Pensioenfederatie. En help je werknemers vervolgens ook een handje om hun zaken goed te regelen: financieel fitte werknemers zijn een stuk productiever. Zijn boodschap voor zzp’ers: wie zich geen pensioen kan veroorloven moet het ondernemerschap misschien heroverwegen.
Pensioen en indexatie blijft een lastige combinatie
Voor veel gepensioneerden is indexatie van hun pensioenuitkering een belangrijk gegeven waar ze een enorm belang aan hechten. Zeker gezien het feit dat veel pensioenfondsen in de afgelopen jaren geen tot een minimale indexatie hebben kunnen toekennen op basis van hun dekkingsgraad. Bij de verzekerde pensioenregelingen is dit al niet veel beter geweest omdat hier indexatie doorgaans moet komen uit de gerealiseerde overrente. Gezien het feit dat deze gebaseerd is op de marktrente of het rendement op staatsleningen, viel er bitter weinig te indexeren. Dat sommige werknemers het beter voor elkaar hebben, bewijst een recente uitspraak.
Informatieplicht werkgever inzake gevolgen einde dienstverband via vaststellingsovereenkomst
Informatie en informeren over pensioen staat al jarenlang in de spotlights. De informatieverplichting, en dan niet alleen de onderwerpen, maar ook de wijze waarop, van pensioenuitvoerders richting deelnemers wordt steeds nader ingevuld. Ook van werkgevers wordt verwacht dat steeds duidelijker over pensioen wordt gecommuniceerd.
Kan ik mijn werknemers in plaats van pensioen een lijfrente aanbieden?
Jan van Harten buigt zich deze maand over de vraag van een werkgever die overweegt te stoppen met de pensioenregeling. Het idee: alle werknemers een vergoeding geven op het loon waarmee ze een lijfrente kunnen sluiten. ‘Zien wij hierbij iets over het hoofd?’
Lijfrente-items in het wetsvoorstel ‘Wet toekomst pensioenen’
In het wetsvoorstel ‘Wet toekomst pensioenen’ dat op 30 maart 2022 is ingediend bij de Tweede Kamer, zijn niet alleen voorstellen op het terrein van werknemerspensioenen (tweede pensioenpijler), maar ook behoorlijk wat wijzigingsvoorstellen inzake individuele lijfrentevoorzieningen in de derde pensioenpijler opgenomen. In dit artikel wordt een aantal belangrijke voorstellen op het terrein van lijfrenten besproken.